在簡(jiǎn)歷中如何撰寫“工作經(jīng)驗(yàn)”吸引HR的注意

時(shí)間:2024-06-23 00:18:58 中文簡(jiǎn)歷寫作 我要投稿
  • 相關(guān)推薦

在簡(jiǎn)歷中如何撰寫“工作經(jīng)驗(yàn)”吸引HR的注意

  日子在彈指一揮間就毫無(wú)聲息的流逝,迎接我們的將是新的工作機(jī)會(huì),新的挑戰(zhàn),需要為此寫一份簡(jiǎn)歷了哦。但是簡(jiǎn)歷要寫什么內(nèi)容才是恰當(dāng)?shù)哪兀恳韵率切【幨占淼脑诤?jiǎn)歷中如何撰寫“工作經(jīng)驗(yàn)”吸引HR的注意,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

在簡(jiǎn)歷中如何撰寫“工作經(jīng)驗(yàn)”吸引HR的注意

  崗位不同,工作經(jīng)驗(yàn)重點(diǎn)不同

  簡(jiǎn)單地說(shuō),就是你的簡(jiǎn)歷要有針對(duì)性。例如,你接下來(lái)的意向崗位是“產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)”、“銷售”、“文案”三個(gè)方向。那么你一定要制作,三個(gè)不同方向的簡(jiǎn)歷,每份簡(jiǎn)歷突出你針對(duì)該崗位的工作經(jīng)驗(yàn)和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。例如“產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)”崗,需要突出你的運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)和協(xié)調(diào)能力;“銷售”崗,需要突出你的營(yíng)銷能力和渠道資源;“文案”崗,需要突出你的寫作和創(chuàng)意能力。如果你的求職意向是大公司的崗位,且該崗位有一些特別的要求,你完全可以專門針對(duì)此崗位來(lái)修改簡(jiǎn)歷。這樣能夠使你的簡(jiǎn)歷投遞更為精準(zhǔn),更有針對(duì)性。

  靈活應(yīng)用職位描述和要求

  網(wǎng)上有很多如何寫簡(jiǎn)歷的攻略,相信大家也看過(guò)很多。比如告訴你要挑重要的、相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)寫,可到底哪些才是重要的、相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),怎么寫才能讓你的簡(jiǎn)歷顯得更專業(yè)呢?職位描述和任職要求非常重要!首先,打開招聘網(wǎng)站,找到你的期望崗位招聘JD。根據(jù)JD上展示的職位描述、任職要求這些信息,著重寫與目標(biāo)公司要求相符的工作經(jīng)驗(yàn)!這樣,可以減少言之無(wú)物或表述不專業(yè)的情況發(fā)生,也能提高簡(jiǎn)歷的相關(guān)度。

  語(yǔ)言簡(jiǎn)潔,條理清晰

  很多同學(xué)覺得簡(jiǎn)歷寫的越多內(nèi)容越豐富,就代表工作能力越強(qiáng)。其實(shí)不是,大公司HR每份簡(jiǎn)歷停留可能不超過(guò)1分鐘。如果你的表述特別拖沓,冗長(zhǎng),邏輯還很凌亂,你指望HR看一眼就能提取你的關(guān)鍵信息嗎?要想HR一眼就能提取到有效信息,看到重點(diǎn),就要學(xué)會(huì)語(yǔ)言簡(jiǎn)潔、分條羅列這項(xiàng)能力,能用一句話說(shuō)清楚的就絕對(duì)不要用大段文字贅述。

  工作經(jīng)驗(yàn)直接展示出你過(guò)去的工作能力,這無(wú)疑是簡(jiǎn)歷上最重要的部分,寫好這塊內(nèi)容,對(duì)你的簡(jiǎn)歷多有裨益。注意以上三點(diǎn),然后用簡(jiǎn)潔的語(yǔ)言描述出你的工作經(jīng)驗(yàn),盡可能多得獲取面試機(jī)會(huì),最后的結(jié)果相信也不會(huì)太差。

【在簡(jiǎn)歷中如何撰寫“工作經(jīng)驗(yàn)”吸引HR的注意】相關(guān)文章:

簡(jiǎn)歷中工作經(jīng)驗(yàn)的撰寫技巧03-18

如何寫吸引HR的求職簡(jiǎn)歷標(biāo)題12-04

HR如何看待簡(jiǎn)歷中的自我評(píng)價(jià)?11-16

怎樣的簡(jiǎn)歷容易吸引HR11-14

簡(jiǎn)歷中的工作經(jīng)驗(yàn)如何取舍03-14

撰寫簡(jiǎn)歷必須注意的問(wèn)題03-26

HR如何選擇簡(jiǎn)歷03-08

如何裝扮簡(jiǎn)歷吸引外企03-24

如何撰寫優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷12-08

簡(jiǎn)歷如何吸引人03-08

亚洲制服丝袜二区欧美精品,亚洲精品无码视频乱码,日韩av无码一区二区,国产人妖视频一区二区
制服丝袜中文字幕有码中出 | 亚洲日本香蕉视在线播放 | 小说区图片区综合久久亚洲 | 三个少妇的按摩中文字幕 | 一级特黄大片欧美久久久久 | 亚洲100不卡论理片 亚洲成AV人片乱码色午夜男男 |