服務區(qū)員工突發(fā)疾病、人身傷害事件應急預案

時間:2024-07-04 13:07:15 應急預案 我要投稿
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服務區(qū)員工突發(fā)疾病、人身傷害事件應急預案

  在現(xiàn)實生活或工作學習中,有時會突發(fā)一些難以預料的事件,為了降低事故造成的危害,通常會被要求事先編制應急預案。應急預案要怎么編制呢?下面是小編整理的服務區(qū)員工突發(fā)疾病、人身傷害事件應急預案,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

服務區(qū)員工突發(fā)疾病、人身傷害事件應急預案

  為提高xx服務區(qū)預防和控制應對員工突發(fā)疾病、人身傷害事件的能力和水平,指導和規(guī)范突發(fā)疾病、人身傷害事件應急處置能力,保障廣大員工的身體健康與生命安全,為汝南服務區(qū)正常經(jīng)營秩序和穩(wěn)定,根據(jù)相關法律法規(guī)的規(guī)定性文件,結(jié)合服務區(qū)實際,特制定本應急預案;

  一、指導思想

  1、加強安全生產(chǎn)管理,普及突發(fā)疾病、人身傷害事件防治知識,提高廣大員工的自我防范意識。

  2、認真落實公司安全生產(chǎn)相關管理制度,進一步完善員工重大疾病和日常監(jiān)測信息。

  3、發(fā)生員工突發(fā)疾病、人身傷害事件時,提高快速反映和應急處理機制,及時采取措施。

  二、領導機構(gòu)及職責

  服務區(qū)為提升應對員工突發(fā)疾病、人身傷害事件處理機制,服務區(qū)成立應對員工突發(fā)疾病、人身傷害事件工作領導小組,組織機構(gòu)如下;

  組長:xx

  副組長:xx

  成員: xx

  服務區(qū)應急事件處理領導小組下設:

  救援小組:由xx任組長,服務區(qū)安xx任成員。

  搶救小組:由xx任組長,xx成員。

  治安保衛(wèi)小組:由xx任組長,xx任成員。

  三、適用范圍

  本預案適用于下列緊急救助的應對工作:

  1、發(fā)生在服務區(qū)內(nèi)部員工的心臟病、高血壓、腦溢血、心肌梗塞、高溫中暑等突發(fā)性疾病。

  2、發(fā)生在服務區(qū)內(nèi)部經(jīng)營活動中的灼燒傷、高處墜落、物體打擊、機械傷害、扭傷、跌傷等人身傷害事件。

  3、服務區(qū)所有活動中客觀發(fā)生或存在的人身傷害事件。

  四、保障原則

  1、以人為本、安全第一。最大程度的預防和減少人員傷亡,始終把保障員工生命安全和身體健康當做首要任務來抓。

  2、突發(fā)事件,快速反應,及時準確處理。

  五、應急響應

  應急響應分Ⅲ級,Ⅰ級應急響應為重大事件;Ⅱ級應急響應為一般事件,Ⅲ級應急響應為輕微事件。

  Ⅰ級應急響應

  1、在公司經(jīng)營管理中,員工突發(fā)疾病、發(fā)生重大及以上人身傷害事件,既重大疾病、員工一次重傷和死亡1人及以上,或造成重大財產(chǎn)損失,服務區(qū)和公司進入Ⅰ級應激狀態(tài)。

  2、發(fā)生事件服務區(qū)迅速開展救援工作,根據(jù)事件性質(zhì)立即撥打“120”“110”“119”等救援電話,緊急請求第三方救援,同時立即上報公司領導。發(fā)現(xiàn)員工疑似死亡時,由醫(yī)院專業(yè)人員確認人員已經(jīng)死亡,并有醫(yī)院、公安部門按國家相關規(guī)定開具死亡證明,同時聯(lián)系當?shù)貧泝x館處理,嚴查放置服務區(qū)經(jīng)營場所,以確保窗口形象。

  Ⅱ級應急響應

  1、在服務區(qū)經(jīng)營管理中,員工突發(fā)疾病、發(fā)生一般人身傷害事件,既員工一次1人及以上輕傷,服務區(qū)和公司進入Ⅱ級應急狀態(tài)

  2、發(fā)生事件服務區(qū)迅速開展救助工作,根據(jù)事件性質(zhì)立即撥打“120”“110”“119”等救援電話,緊急請求第三方救援,同時立即上報公司領導。

 、蠹夗憫

  1、在服務區(qū)經(jīng)營管理中,發(fā)生輕微人身傷害事件,既員工一次1人及以上輕微傷,服務區(qū)進入Ⅲ級應急狀態(tài)。

  2、服務區(qū)迅速開展救助工作,由服務區(qū)自行開展救治,不能救治的及時將傷員送往當?shù)蒯t(yī)院進行救治。

  六、預防措施

  1、高度重視,切實加強安全生產(chǎn)工作的領導和管理,嚴格遵守公司安全生產(chǎn)相關規(guī)定和崗位安全生產(chǎn)操作流程。要經(jīng)常性開展安全生產(chǎn)自查,盡早發(fā)現(xiàn)問題,及時消除安全隱患。

  2、加強員工健康狀況檢測。新招聘員工必須體檢后持有效健康證方能上崗;每年組織員工進行一次體檢,發(fā)現(xiàn)有不符合從事服務業(yè)的傳染性疾病及患有重大疾病的員工必須調(diào)離。

  3、加強安全教育和急救常識培訓。一是普及突發(fā)性人身傷害事件救援知識和急救常識,讓每位員工熟知、掌握,如發(fā)生火災、電擊、突發(fā)疾病照成人身傷害時該如何實施救助。二是結(jié)合季節(jié)性、突發(fā)疾病的預防,通過黑板報、早點名等宣傳途徑,大力宣傳,提高員工的防范意識和防治能力。

  七、本預案隨著安全生產(chǎn)和相關法律法規(guī)的規(guī)定、修改、完善及應急演練過程中發(fā)現(xiàn)存在的問題進行及時修訂完善。

  八、本預案自印發(fā)之日起實施。

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