河南失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例

時(shí)間:2020-09-02 09:45:18 失業(yè)保險(xiǎn) 我要投稿

河南失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例

  河南失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例是怎樣的呢?據(jù)悉,河南社保費(fèi)率5月1日下調(diào),失業(yè)保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)微降。以下是詳細(xì)介紹!歡迎閱讀!

河南失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例

  根據(jù)人社部、財(cái)政部要求,經(jīng)省政府同意,河南省人社廳、財(cái)政廳近日聯(lián)合下發(fā)通知,決定自5月1日起階段性降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率。

  從2016年5月1日起,河南省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例由20%降為19%;失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率再降低0.5個(gè)百分點(diǎn),由2%降為1.5%,其中,單位繳費(fèi)比例降低0.3個(gè)百分點(diǎn),由目前的1.5%降為1.2%,個(gè)人繳費(fèi)比例降低0.2個(gè)百分點(diǎn),由目前的0.5%降為0.3%。

  此次降低費(fèi)率的期限暫按兩年執(zhí)行。初步測算,兩項(xiàng)費(fèi)率降低后,可為企業(yè)減負(fù)超過60億元。

  通知要求,各地要繼續(xù)貫徹落實(shí)國務(wù)院和我省2015年出臺(tái)的關(guān)于降低工傷保險(xiǎn)平均費(fèi)率和生育保險(xiǎn)費(fèi)率的政策規(guī)定,確保政策實(shí)施到位。

  同時(shí),各地要加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)算管理,各級人社部門要不斷擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋范圍,強(qiáng)化社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳,切實(shí)做到應(yīng)保盡保、應(yīng)收盡收,各級財(cái)政部門要切實(shí)調(diào)整財(cái)政支出結(jié)構(gòu),加大對社會(huì)保險(xiǎn)的.投入,確保各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇按時(shí)足額支付。

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  2016年洛陽失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申報(bào)程序步驟及注意事項(xiàng)

  5月20日訊:為貫徹落實(shí)《關(guān)于失業(yè)保險(xiǎn)支持企業(yè)穩(wěn)定崗位的實(shí)施意見》(豫人社[2015]3號)和《關(guān)于失業(yè)保險(xiǎn)支持企業(yè)穩(wěn)定崗位的補(bǔ)充意見》(豫人社[2015]30號)有關(guān)要求,進(jìn)一步規(guī)范申請審批程序,根據(jù)2015年企業(yè)上報(bào)材料審核過程中出現(xiàn)的問題,現(xiàn)就申報(bào)程序步驟及注意事項(xiàng)作如下說明:

  一、申請條件及申報(bào)材料內(nèi)容

  依法參加社會(huì)保險(xiǎn)、足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);積極采取切實(shí)有效措施穩(wěn)定崗位、上年度未裁員或裁員率控制在4.5%以內(nèi)的企業(yè)可以申請穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼。符合條件的企業(yè)向其參保所在地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出申請并提交以下材料。

  1.企業(yè)享受失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼申請書;

  2.企業(yè)實(shí)施穩(wěn)崗工作方案;

  3.企業(yè)參保繳費(fèi)證明;

  4.企業(yè)年度繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)情況匯總表;

  5.企業(yè)年度繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)相關(guān)證明材料(復(fù)印件);

  6.企業(yè)申請穩(wěn)崗補(bǔ)貼人員名單;

  7.洛陽市XXX企業(yè)20XX年度減員情況說明;

  8.企業(yè)參保所在地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具的企業(yè)年度減員名單;

  9.企業(yè)年度減員花名冊;

  10.企業(yè)正常減員相關(guān)證明材料(合同期滿、退休、辭職、調(diào)動(dòng)、死亡);

  11.其他需要提供的材料。

  以上材料均需加蓋提交單位公章或本人簽名、裝訂成冊(具體編排和裝幀要求見附件5)后附電子版一并上報(bào)企業(yè)參保所在地社保部門。

  二、申報(bào)程序及注意事項(xiàng)

  (一)申報(bào)企業(yè)到企業(yè)參保所在地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提取企業(yè)申報(bào)年度總減員名單。企業(yè)年度總減員(社保中斷)人員由社保部門負(fù)責(zé)提取、核對并加蓋公章提供給企業(yè)。社保部門在出具名單時(shí)要注明人員序號、跨頁蓋騎縫章,同一人只需提取一個(gè)中斷險(xiǎn)種即可,標(biāo)題統(tǒng)一為“XXX企業(yè)20XX年1月1日到20XX年12月31日期間社保中斷人員名單”(見附件1)。

  (二)企業(yè)要仔細(xì)核對申報(bào)年度總減員名單中的人員信息,如發(fā)現(xiàn)信息有誤,要主對與提供名單的社保部門溝通,對錯(cuò)誤內(nèi)容進(jìn)行更正。

  (三)企業(yè)根據(jù)核對無誤“年度總減員名單”提供“企業(yè)年度減員人員情況說明”(見附件2)并附企業(yè)減員人員花名冊(見附件3)。

  (四)企業(yè)針對核對無誤的“年度總減員人員名單”準(zhǔn)備符合條件的正常減員人員(勞動(dòng)合同期滿、調(diào)動(dòng)、辭職、退休、死亡)相對應(yīng)的證明材料。

  1、勞動(dòng)合同期滿人員要提供有本人簽名、單位加蓋公章的勞動(dòng)合同復(fù)印件;

  2、調(diào)動(dòng)人員提供調(diào)動(dòng)手續(xù)(沒有隸屬關(guān)系的企業(yè)之間人員流動(dòng)不屬調(diào)動(dòng),有隸屬關(guān)系提供隸屬證明);

  3、辭職人員提供有辭職者本人書寫、簽名、按手印及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)意見的辭職報(bào)告。企業(yè)在提交辭職報(bào)告時(shí)要將辭職者本人聯(lián)系方式寫在辭職報(bào)告上并同時(shí)提供企業(yè)解除與辭職者之間勞動(dòng)關(guān)系的正式文件(復(fù)印件);

  4、退休人員提供“職工退休審批表”復(fù)印件或企業(yè)參保所在地社保部門加章確認(rèn)的“企業(yè)年度退休人員花名冊”(見附件4);

  5、死亡人員提供死亡證明;

  為方便查詢,以上證明材料的提供順序均按社保出具名單上的序號按序擺放并在證明材料的右上方注明與社保出具名單的一致的序號;

  提供復(fù)印件時(shí)均提供A4紙大小的復(fù)印件(加蓋單位公章,注明與原件一致)。

 


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