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家具技術經理簡歷
姓 名： 簡歷網 國 籍： 中國 目前住地： 廣東省 民 族： 漢族 戶 籍 地： 海南 身高體重： 170 cm? kg 婚姻狀況： 已婚 年 齡： 33 歲 求職意向及工作經歷 人才類型： 普通求職? 應聘職位： 技術經理/CTO：技術經理/主管、質量管理/測試經理(QA/QC經理)、 姓 名： 簡歷網 國 籍： 中國目前住地： 廣東省 民 族： 漢族
戶 籍 地： 海南 身高體重： 170 cm? kg
婚姻狀況： 已婚 年 齡： 33 歲
求職意向及工作經歷
人才類型： 普通求職?
應聘職位： 技術經理/CTO：技術經理/主管、質量管理/測試經理(QA/QC經理)、家具設計師：
工作年限： 9 職 稱： 無職稱
求職類型： 全職 可到職日期： 一個月
月薪要求： 1000以下 希望工作地區： 廣東省 廣東省 廣東省
工作經歷： 公司名稱： **集團起止年月：2008-12 ～
公司性質： 外商獨資所屬行業：木材，家具
擔任職務： 項目拓展副經理
工作描述： 負責集團項目申報、審批具體業務，和集團產品工藝及品質管理工作（兼）具體為：
1、指導各區域項目發展商務計劃書的編寫；
2、項目發展有關的技術文件、檔案的管理；
3、項目發展有關的技術調查和產品調查及市場調查；
4、參與和監督項目建成后的驗收和總結；
5、監督、檢查、指導各區域及分公司的產品工藝及品質管理工作；
6、審核、制定集團公司產品工藝、品質的管理文件及檢查考核方案；
7、負責重要工藝文件、工藝參數修改的審批，參加對重大產品工藝、品質事故的調查及處理工作等；
8、參加新產品研發工作；
離職原因：
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公司名稱： 環美家具有限公司起止年月：2005-04 ～ 2008-08
公司性質： 外商獨資所屬行業：木材，家具
擔任職務： 技術經理
工作描述： 1.負責主持技術部的全面工作，組織并督促相關人員全面完成技術質量職責范圍內的各項工作任務；
2.負責制定及實施工作計劃，內容包括新產品的開發、舊產品的整改、產品的結構和工藝設計及整改、產品的質量檢驗標準及控制點、產品生產進度和質量的跟進控制；
3.負責制定公司技術質量管理制度和工作流程及產品設計開發程序，并組織實施、檢查、監督和控制；
4.負責公司新材料、新工藝、新設備、新技術的開發和應用及供應商的開發評估考核；
5.負責公司技術質量資料的完善、審核、簽發和系統的管理；
6.采用績效管理的方法， 激勵并管理下屬員工，使其績效最大化；
7.協調部門內外的關系，完成上級安排的其他任務；
離職原因：
公司名稱： 寶源家具制造有限公司起止年月：2001-03 ～ 2005-04
公司性質： 外商獨資所屬行業：木材，家具
擔任職務： 技術主管
工作描述： 1.負責主持工藝部的全面工作，組織并督促部門各工藝樣板人員全面完成工藝部門職責范圍內的各項工作任務；
2.負責制定及實施公司工藝部門全部工作計劃，內容包括新產品的開發、舊產品的整改、工藝設計及整改、產品的質量檢驗標準及控制點；
3.負責制定公司工藝部管理制度和工作流程，并組織實施、檢查、監督和控制；
4.負責公司新材料、新工藝、新設備、新技術的開發和應用；
5.負責公司工藝資料的完善、審核和系統的管理；
6.采用績效管理的方法， 激勵并管理下屬員工，使其績效最大化；
7.協調部門內外的關系，完成上級安排的其他任務；
離職原因：
公司名稱： 新大島實業有限公司起止年月：2000-07 ～ 2001-02
公司性質： 國有企業所屬行業：木材，家具
擔任職務： 油漆工段長
工作描述： 1.根據公司生產部門的月生產計劃，制定和實施油漆工段的生產周計劃和天計劃；
2.管理油漆工段的人員和生產設備，保證油漆工段的生產順利進行；
3.監控產品質量，杜絕不合格的產品流到下道生產線；
4.協調工段內外的關系，完成上級安排的其他任務；
離職原因：
教育背景
畢業院校： 中南林學院
最高學歷： 本科 畢業日期： 2000-07-01
所學專業： 木材加工 第二專業：
培訓經歷： 起始年月 終止年月 學校（機構） 專 業 獲得證書 證書編號
1996-09 2000-06 中南林學院 木材加工 本科畢業證、工學學士證、CET-4證
語言能力
外 語： 英語 良好
國語水平： 優秀 粵語水平： 一般
工作能力及其他專長
1.熟練使用電腦設計軟件和辦公軟件及進行網絡交流；
2.精通家具.櫥柜、木門等木制品的生產工藝技術和產品結構及品質標準,熟悉產品的風格、報價；
3.具有系統的理論知識,同時具有豐富的產品研發、工藝管理、質量控制、項目拓展、物料成本控制等方面的經驗；
4.獨立統籌落實部門內全面工作,有較強的計劃、組織、協調、控制能力；
5.能承受較大的工作壓力,謙虛好學，主動積極，具有團隊精神,接受挑戰性工作.
6.有一定的英文聽說讀寫能力。
詳細個人自傳
較強的計劃、組織、協調、控制能力,能承受較大的工作壓力,謙虛好學，主動積極，具有團隊精神,接受挑戰性工作..
(責任編輯：8021)
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