- 相關(guān)推薦
經(jīng)濟系管理專業(yè)簡歷模板
| 個人基本簡歷 |
| 簡歷編號: | 319367102 | 更新日期: | 2012-05-05 | 無照片 |
| 姓 名: | YJBYS | 國籍: | 中國 | |
| 目前所在地: | 海珠區(qū) | 民族: | 漢族 | |
| 戶口所在地: | 海珠區(qū) | 身材: | 165 cm 65 kg | |
| 婚姻狀況: | 已婚 | 年齡: | 50 | |
| 培訓(xùn)認證: | 誠信徽章: |
| 求職意向及工作經(jīng)歷 |
| 人才類型: | 普通求職 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 應(yīng)聘職位: | 副總經(jīng)理/副總裁:副總經(jīng)理/副總裁、人事總監(jiān)、行政總監(jiān): | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 工作年限: | 32 | 職稱: | 無職稱 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 求職類型: | 全職 | 可到職日期: | 隨時 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 月薪要求: | 8000--12000 | 希望工作地區(qū): | 廣州 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 個人工作經(jīng)歷: |
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 志愿者經(jīng)歷: | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 教育背景 |
| 畢業(yè)院校: | 廣州大學(xué) | ||||||||||||||
| 最高學(xué)歷: | 大專 | 畢業(yè)日期: | 1991-07-01 | ||||||||||||
| 所學(xué)專業(yè)一: | 經(jīng)濟系管理專業(yè) | 所學(xué)專業(yè)二: | |||||||||||||
| 受教育培訓(xùn)經(jīng)歷: |
| ||||||||||||||
| 語言能力 |
| 外語: | 英語 一般 | ||
| 國語水平: | 精通 | 粵語水平: | 精通 |
| 工作能力及其他專長 |
| 精通人力資源管理8大模塊運用、精通行政管理及公文寫作、工商稅務(wù)牌照、企業(yè)管理9S操作實施、熟悉商業(yè)地產(chǎn)和物業(yè)管理,企業(yè)培訓(xùn)及教材試題編寫、企業(yè)工程維修管理、后勤保障、企業(yè)文化建設(shè)。 善于勞動法規(guī),勞動訴訟。 | |
| 詳細個人自傳 |
| 本人原在廣州市海珠區(qū)人民政府經(jīng)協(xié)辦工作,時至今日,本人曾歷任廣州市志利毛織服裝公司行政人事部經(jīng)理、海珠區(qū)沙園商貿(mào)公司業(yè)務(wù)經(jīng)理、海珠區(qū)沙園文化服務(wù)公司副經(jīng)理、海珠區(qū)沙園社區(qū)物流配送中心總經(jīng)理等職,并曾擔(dān)任過黨支部書記、高職培訓(xùn)講師、行政總監(jiān)、行政副總經(jīng)理,總經(jīng)理。 本人曾經(jīng)歷工、農(nóng)、兵、學(xué)、商等多種行業(yè)生涯,這些人生經(jīng)歷極大豐富了本人的社會和工作經(jīng)驗。本人在長期的管理工作實踐過程中,通過研究和實踐應(yīng)用,突破了現(xiàn)代管理學(xué)的“以人為本”、“以人為中心”的管理體系概念,創(chuàng)造了“享受工作”管理工程系統(tǒng)新思想,也叫“享受工作”管理法則,并得到了國家級的認可。目前,全國各地各級政府,都必須建立和實施的“社區(qū)服務(wù)”體系,就是該管理法則具體實施的成果體現(xiàn)。“享受工作”管理法則的提出,是“人性化”管理技術(shù)進步的表現(xiàn),是中國管理技術(shù)現(xiàn)代化的又一體現(xiàn)。工作就是享受,為追求愛好,實現(xiàn)人生目標而去尋找相應(yīng)的工作,體現(xiàn)相應(yīng)的價值,分享業(yè)績、分享成果,只有愛好才能制造出精品。在管理工作的實施過程中,被管理者要快樂,管理者也要快樂,雙發(fā)都在快樂的享受工作成果,企業(yè)在這種快樂的管理過程中,不斷提升、不斷增效,最終創(chuàng)建出企業(yè)所自有特色的企業(yè)文化——這,就是“享受工作”的基本! 以上是本人的研究與長期實踐成果。 | |
| 個人聯(lián)系方式 |
| 通訊地址: | |||
| 聯(lián)系電話: | 家庭電話: | ||
| 手 機: | QQ號碼: | ||
| 電子郵件: | 個人主頁: | ||

【經(jīng)濟系管理專業(yè)簡歷】相關(guān)文章:
管理顧問專業(yè)簡歷06-13
管理專業(yè)簡歷模板10-12
旅游管理專業(yè)簡歷09-12
酒店管理專業(yè)簡歷07-30
人力管理專業(yè)簡歷模板08-05
旅游管理專業(yè)的求職簡歷10-25
管理學(xué)專業(yè)簡歷09-05
商務(wù)管理專業(yè)求職簡歷08-18
旅游管理專業(yè)簡歷范文07-15
旅游管理專業(yè)簡歷模板10-13