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IPG-HR電話面試
在論壇潛水了很久,從這里拿走了很多有用的資料,今天自己也貢獻一些吧。
lz時差黨,3月20日凌晨3點的苦逼第一輪電面。。。等啊等啊不敢睡,,,果然等待過程最緊張。。。
3點02分,電話過來,是個印度mm,態度還不錯,只是感覺無論說什么都是程式化的。。。mm基本不發揮。。。
先是信息核對,畢業時間啊,電話錄音啊,,,
問題的順序我記不太清楚了,面完就直接睡覺了,,,大概總結一下:
Why this programme?How do you know this programme? Besides searching SCB website, what else do you do to know this programme?
What is SCBs opportunity in 5 years? How SCB can better capture the opportunity? (具體問題都記不清楚了,,,大概就是這個意思)
然后問完有關SCB和programme后,印度mm問我so far有沒有要提問的。。。
然后繼續
Name one personality (這個比較窘,,,我準備給例子,,,印度mm說不用例子。。。。)
Name one project which is difficult for you to operate, can be acadamic/working
How you inspire a team member? (這個問題記不清出了,大概意思就是如果一個team member has issue, 你怎么處理啊)
How do you handle team condlict? (我舉了個例子,mm說不行,說要strong disagreement,腦子一片空白滴繼續想嘍)
然后,,,就沒有然后了。。。整個面試持續了55分鐘。。。
對了,還想再說一句,我的感覺是,因為看了帖子,所以大概清楚這個流程,導致很多時候,mm還沒有問我就回答了,,,打亂了mm的流程。。。大家是不是應該吸取我的教訓???
至今未更新!生死未卜!!!
發帖攢人品!!!祝自己和大家都有好offer!!!
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