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托業(yè)成績攸關大學生的外企夢
“您問我托業(yè)考試的成績？我英語六級685分，不行么?”，今年大四，正在一家國際500強企業(yè)校園招聘現(xiàn)場投遞簡歷的劉星大感意外。“我應聘的職位據(jù)說要求英語的綜合運用能力，所以像四六級這種注重理論的考試并不被企業(yè)認可”。記者看到，又到一年畢業(yè)時，面對09年畢業(yè)生簽約率只有62%的嚴峻形式，原本掌握一定英語技巧的同學在求職時會有更多選擇，但是當他們拿著簡歷信心滿滿的走向求職舞臺時，卻發(fā)現(xiàn)，越來越多的外資企業(yè)，以及注重英語運用能力的企業(yè)，都需要他們提交自己的“托業(yè)”(TOEIC)考試成績,托業(yè)考試儼然成為職場敲門磚。
一、什么是托業(yè)
托業(yè)是什么？為什么企業(yè)這么重視托業(yè)考試成績？帶著這樣的疑問，記者走訪了多場招聘會，一位學校負責英語教學的老師告訴記者：“實際上托業(yè)考試全稱是國際交流英語測評，用來考察在國際工作環(huán)境中，人們用英語進行交流的熟練程度。”據(jù)了解，托業(yè)考試旨在衡量應試者在國際工作環(huán)境中使用英語的熟練程度。因此托業(yè)(TOEIC)考試有別于那些側重于學術環(huán)境中英語使用能力的考試。專家表示：“正是由于托業(yè)(TOEIC)考試是基于運用于工作場景研發(fā)的,因此被用人單位廣泛使用，在國際上歷經(jīng)三十余年的品牌錘煉后已被視為國際標準，因此又有“職場托福”之稱。全球已有90多個國家的萬余家國際企業(yè)使用了“托業(yè)”標準，2009年有超過500萬人次應試。
二、托業(yè)的企業(yè)和社會認知度究竟有多高？
記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)，當前日本和韓國格外重視托業(yè)考試成績，大企業(yè)招聘和升職時，托業(yè)成績都非常重要。而國內(nèi)認可托業(yè)成績的企業(yè)也已達數(shù)百家，涉及各行各業(yè)。如愛立信、寶潔、海爾、中化集團、浦發(fā)銀行、TCL、可口可樂、LG電子、吉利、達能、南方航空、日本電裝等企業(yè)，還包括上海世博局、英國移民局等相關機構。其中，寶潔、耐克等消費品服裝行業(yè)要求應聘者托業(yè)成績在700-750分，IBM、微軟等計算機軟件行業(yè)要求托業(yè)成績650-730，索愛、摩托羅拉等IT通信類要求托業(yè)成績650-780。新東方某位老師向記者表示：“托福考試是為了測試申請就讀美國大學或研究生院的非英語國家學生的英語水平和掌握英語的熟練程度，而托業(yè)考試能對人們使用英語進行交流的能力做出公正客觀的測量，主要用于測量員工在國際工作環(huán)境中英語交流能力，據(jù)我所知，托業(yè)考試已經(jīng)幫助50萬畢業(yè)生拿到年薪5萬的第一份工作，這相對于全國整體不到兩萬元年薪的的平均水平而言含金量極高，非常適合應屆生參加。”
三、托業(yè)考試獎學金申請
據(jù)了解，當前在中國地區(qū)的托業(yè)考試的機構為托業(yè)考試中國管理中心(www.toeic.cn)。托業(yè)考試的研發(fā)機構美國教育考試服務中心(ETS)在今年5月份，向40名優(yōu)秀的中國在校大學生頒發(fā)了每人8000元人民幣的托業(yè)獎學金。
四、托業(yè)考試與四六級的區(qū)別
職業(yè)英語和學業(yè)英語是不同的，英語四、六級以及雅思托福等和求學有關的是學業(yè)英語，學業(yè)英語是考核你英語學習的水平或你的英語能力能否自如地在英語環(huán)境中求學，而職業(yè)英語(workplace English)，是指適用于工作場合的英語，它更注重語言交流能力和運用能力，更強調(diào)一個人在現(xiàn)代工作環(huán)境的綜合語言能力。從目前的職場需求來看，如果要爭取到一份滿意的工作機會，外語交流能力，特別是英語交流能力還是會起到非常重要的促進作用，因為外語能力也是一個人綜合素質(zhì)的表現(xiàn)之一。鑒于托業(yè)(TOEIC)考試在職場英語考試中的權威地位，很多跨國公司(微軟、寶潔、松下等)和政府機構都把托業(yè)考試作為人才選拔的標準之一。
經(jīng)過調(diào)查記著發(fā)現(xiàn)，和英語四六級、托福、博思、GRE、BEC等等各類型的英語考試相比，企業(yè)最認托業(yè)成績，因為她反映了考生在真實工作環(huán)境中運用英語熟練度，在工作中最有用。因此，畢業(yè)生有一個好的托業(yè)成績，無疑將成為職場敲門磚，從千萬人中脫穎而出。
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