特崗個人簡歷范文

發布時間:2017-11-08 編輯:婉良 手機版

  “特崗計劃”是農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃的簡稱,以下是特崗個人簡歷范文,以作參考。

  【特崗個人簡歷范文1】

  性  別: 女

  民  族: 漢族

  出生年月: 1983年9月10日

  婚姻情況: 未婚

  身  高: 160cm

  體  重: 44kg

  戶  籍: 安徽安慶

  現所在地: 廣東廣州

  畢業學校: 淮北煤炭師范學院

  學  歷: 本科

  專業名稱: 漢語言文學

  畢業年份: 2006年

  工作年限: 二年以上

  求職意向

  職位性質: 全 職

  欲從事崗位:中小學類-初中語文教師;中小學類-高中語文教師;

  工作地區: 廣東廣州 ;

  待遇要求: 3000元/月 不需要提供住房

  到職時間: 三天內

  教育經歷

  時間 所在學校 學歷

  2002年9月 - 2006年7月淮北煤炭師范學院 本科

  工作經歷

  工作地點1:南京市景明佳園小學

  時間范圍: 2006年9月 - 2007年7月

  擔任職位: 中小學類-小學語文教師

  工作描述:

  剛走上工作崗位的生涯至今歷歷在目.走上講臺的老練,上課的行云流水讓我不禁感謝大學時艱辛地付出.一份耕耘一份收獲!!一年來班主任這個角色使我更堅信了教師這個職業的神圣,使我更堅信了此生我就愛上了你—-教師.我將為此付出畢生!!

  工作地點2:桐城市石河高中

  時間范圍: 2007年9月 - 2008年12月

  擔任職位: 中小學類-高中語文教師

  工作描述:

  從小學到中學,角色的轉變更使我如魚得水,歡樂暢游.這個平臺的設立更使我覺得知識的重要,于是我認真備課,精心教學,虛心請教,刻苦鉆研.果然出彩了, 一年來我帶的兩個高一班每次測試都高居榜首.我和同學緊緊地擁在一起,他們笑得是那樣舒心,那樣灑脫.我更樂不思蜀.我快走了,他們都不舍,都哭,都鬧, 最后靜了,含著淚"擁有并不就是最幸福的,還是我們默默地祝福你,你的順利就是我們的幸福,下一個不管是誰接替,我們還是努力,因為你永遠烙在了我們的心里".我無語,無奈—-但還是默

  【特崗個人簡歷范文2】

  個人信息

  姓名:YJBYS

  民族: 漢族

  目前住地: 廣州

  戶 籍 地: 潮州

  身 高: 158 cm

  體 重: 43 kg

  婚姻狀況: 未婚

  年齡: 22 歲

  學 歷:大專

  月薪要求:面議

  求職意向

  學前教育,育嬰師等與本專業或特長相關行業。

  希望可以到一個重視人才的單位里,有一定的發展空間,能實現自身的價值。

  教育背景

  2005 年9月–2008年7月于山東省工會管理干部學院藝術系就讀

  主修課程:學前教育學、學前心理學、學前衛生學、學前教育課程論、學前教育史、游戲理論與指導、學前兒童社會性發展與教育、幼兒園組織與管理、兒童文學、美學、學前藝術教育概論、學前兒童美術教育、學前兒童音樂教育、學前兒童體育教育、學前兒童語言教育、學前兒童科學教育、學前兒童健康教育、幼兒園玩教具設計與制作、聲樂、繪畫、舞蹈

  輔修課程:大學英語、大學語文、計算機文化基礎、書法修養、大學體育、馬克思主義哲學原理。

  專業技能

  本專業能力:通過系統的學習,扎實掌握了有關學前教育方面的知識并可以自如運用,美術技能突出,并有實踐經歷。

  英語水平:英語三級,山東師范大學繼續學院吉的堡英語口語證書。

  計算機水平:可以很好的運用windows xp、microsoft word/excel等程序,可熟練制作幻燈片等。

  其他:中級育嬰師證

  擅長繪畫、寫作,文章多次發表在校刊。

  思維敏捷,邏輯縝密,有較強的語言表達能力和手繪能力。

  善于溝通,具有團隊精神,有毅力,不懼困難與失敗。

  個性特點

  我熱情大方,認真誠懇,熱愛生活,喜歡運動,自信自律,善良上進,擅長繪畫,喜歡音樂;積極進取,思維活躍,吃苦耐勞,有責任心,想尋求一個鍛煉發展自我的空間,踏實進步,發光發熱;相信沒有最好只有更好,您給我一份信任,我將回報您十一分喜悅。祝福就象他們祝福我一樣.

  拓展閱讀:

  特崗教師報名個人簡歷怎么寫

  個人簡歷一般應包括以下幾個方面的內容:

  (1)個人資料:姓名、性別、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻狀況,身體狀況,興趣、愛好、性格等等;

  (2)學業有關內容:所學專業、學位、外語及計算機掌握程度等等;

  (3)本人經歷:突出過去的成就所獲榮譽。過去的成就是你能力的最有力的證據。詳細把它們寫出來,會有說服力。

  (4)履歷表切忌過長,應盡量濃縮在三頁之內。最重要的是要有實質性的東西給用人單位看。

  (5)履歷表上的資料必須是客觀而實在的,千萬不要吹牛,要本著誠實的態度,有多少寫多少。

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