招聘教師啟事

時間:2024-06-01 14:06:08 招聘選拔 我要投稿

招聘教師啟事精選15篇

招聘教師啟事1

  為進一步加強學科建設與師資隊伍建設,滿足教學科研工作與學科專業發展需要,東北師范大學政法學院現面向國內外公開擬招聘教師若干名。

招聘教師啟事精選15篇

  一、基本要求

  1.具有博士學位。優先考慮各學歷階段均為普通高等學校全日制教育、且畢業院校層次不低于我校的相關專業的博士研究生或博士后研究人員。

  2.教授或副教授崗位,要有主持國家社會科學基金項目經歷,研究方向明確穩定,在專業類權威期刊上發表過系列高水平論文,取得過突出成績。教授年齡一般在45周歲以下,副教授年齡一般在38周歲以下。

  3.講師崗位,以第一作者身份發表過學科方向內CSSCI系列論文2篇以上,理論基礎扎實,具有較高學術發展潛力,能勝任本學科核心課程的'講授工作與學科科研工作,年齡一般在35周歲以下。

  4.學風嚴謹,求真務實,素質優良,敢于擔當,有大局觀,富有奉獻、創新與團結協作精神。

  二、招聘專業與人數

  1.政治學理論:政治學研究方法方向1人、中國政治思想史方向1人;

  2.中共黨史:黨史黨建基本理論與實踐方向2人;

  3.思想政治教育:思想政治教育原理方向1人;

  4.國際政治:國際政治基本理論方向1人(國際政治專業博士畢業,英語程度良好,可以講授專業外語課程);

  5.法理學:法學基本理論方向1人;

  6.憲法與行政法學:憲法理論或行政法學方向1人;

  7.行政管理:管理學基礎或行政管理學方向1人(具有管理學博士學位,英語程度良好,可以用英語熟練講授專業核心課程及專業外語課程);

  三、招聘程序

  1.應聘者可以通過電子郵件等形式向學院聯系人提交應聘材料(包括本人簡歷、學歷學位證書復印件、學習階段成績單復印件、個人承擔或參加的課題、公開發表的學術論文復印件、副教授及以上崗位需提交教學科研工作規劃及目標等);

  2.學院與學校共同組成考核小組對應聘者進行資格初審,符合條件的應聘者,參加面試考核,同時查驗應聘者材料原件,考核合格人員上報學校審批;

  3.聯系人:xxx老師(政法學院),xxx

  xx老師(人事處),xxxx

  4.報名截止時間:20xxx年11月30日。

  5.通訊地址:長春市凈月大街xxxx號xx師范大學政法學院辦公室,郵編:xxxx。

招聘教師啟事2

  南京市寧江高級中學是江蘇省首批四星級高中,坐落于南京市寧江區科學園內。學校具有80多年的辦學歷史,設施一流,環境優雅,文化底蘊豐厚,發展勢頭強勁,在全市乃至全省有一定的影響力和知名度。因學校教學需要,學校擬招聘高中物理、生物、地理等學科教師。具體情況與要求如下:

  一、招聘條件

  1、熱愛教育事業,具備教師崗位要求的.身心條件。

  2、本科(含本科)以上學歷,持有與應聘崗位相應的教師資格證書的應、往屆畢業生以及符合條件人員。

  3、身體健康,年齡在30周歲以下。

  4、圖書管理專業以及檔案管理專業年齡和學歷可以適當放寬,有一定工作經驗者優先錄用。

  二、招聘崗位及職數

  學科物理生物地理歷史體育圖書管理檔案管理

  職數12211(男性)21

  三、報名辦法

  1、報名、報送材料時間:20xx年7月25日—8月10日

  2、報名材料:自薦信、《南京市寧江高級中學20xx年公開招聘教師報名登記表》、身份證、畢業證書、學歷學位證書、專業技術職稱證書、教師資格證書以及各種榮譽證書的復印件。

  3、將報名所需要的相關材料送交或郵寄到學校校務辦公室南老師收并將電子稿(證書拍照)發Email至zz。

  地址z寧江高級中學校務辦郵編

  四、招聘程序

  由學校成立學科考核小組,對應聘教師進行考核,經筆試、試講、體檢合格后,與學校簽訂《錄用協議》,工資待遇執行主管部門有關政策。

  五、聯系方法

  聯系人老師

  聯系電話:

招聘教師啟事3

  xx市雙語實驗學校成立于x年,是山東省第一所高起點、高標準、高質量的九年一貫制寄宿實驗學校。現共有學生3000多人,53個教學班,教職工200余人。學校現有中小學兩個校區:小學部位于芝罘區環翠小區南端通世路75號;中學部位于青年南路117號(原三中分校校址)。兩校區均依山而建,傍湖而居,空氣清新,環境幽雅,是學生們學習知識、健康成長的'理想搖籃。

  雙語自建校以來,教育教學質量一直名列全市前列,是公認的優質學校。學校先后被教育部門授予“全國雙語教學示范基地”“全國快速作文實驗示范校”“省規范化學校”“省境外學生定點接收校”“市規范化學校”“市特色學校”“區教育教學工作先進單位”等稱號。

  為了適應學校發展需要,進一步確立優質教育品牌,緩解學位供不應求的問題,學校繼續擴大辦學規模,x年度面向全國公開招聘初中、小學優秀教師。

  一、招聘崗位

  初中教師:語文12人,數學12人,英語10人,政治8人,歷史8人,地理8人,生物4人,物理8人,化學6人,體育2人、微機2人;

  小學教師:語文10人,數學8人,英語6人,體育2人,音樂2人,美術2人

  二、應聘條件

  1、具有從教經驗的在職教師或應屆大學畢業生,本科以上學歷,有教師資格證,德才兼備,專業基礎扎實,品行端正,具有團隊合作意識,有夢想、有激情、有品位,身體健康。

  2、40周歲以下。有工作經歷且特別優秀者年齡和學歷均可以放寬。

  三、工資福利待遇及人事關系

  符合條件的教師簽訂勞動合同后,辦理勞動保險;教師工資待遇面談,優秀教師待遇將高于國家公辦學校教師標準。

  四、應聘方法

  每周周一至周五學校本部(通世路75號)二樓辦公室報名(節假日請先電話聯系);報名時請攜帶自薦信、個人履歷表(應屆畢業生提供就業推薦信等資料)、教師資格證、畢業證、身份證、獲獎證書等資料的原件及復印件一份;

  五、報名地址及聯系電話:

  xx市通世路75號(紅旗路立交橋北側,環翠小區內)

  咨詢電話:

招聘教師啟事4

  洲株市二中創辦于1955年5月,系z省首批掛牌的八所重點中學之一、全國首批中央教科所實驗學校、全國現代教育技術實驗學校、全國創造教育先進單位、全國電化教育先進單位、全國勞技教育先進單位、全國體育傳統項目學校先進單位、湖南省文明衛生先進單位、湖南省綠色學校。我校現有高中教學班58個,在校學生2959名。學校環境幽美,師資雄厚,現有高中在崗專任教師186人,其中在崗特級教師6人,高級教師104人,碩士研究生30人,洲株市級學科帶頭人及市級骨干教師50人。學校教學設施先進,辦學條件一流。辦學50余年,為清華、北大等名牌高校輸送人才逾萬,高考升學率穩定在90%以上。學生發明成果在國際國內獲獎500余項,獲國家專利37項,被譽為 “三湘名校”、“小發明家搖籃”。為進一步加強教師隊伍建設,提升學校辦學品位,現面向全國誠聘優秀人才加盟我校。

  一、招聘計劃:

  高中德語教師:1人,德語教育專業畢業、35歲以下(1979年1月1日后出生),本科及本科以上學歷。

  高中生物教師:1人,生物教育專業畢業、40歲以下(1974年1月1日后出生)、本科及本科以上學歷,有一定教學經驗在職人員

  高中英語教師:1人,英語教育專業畢業、應屆或擇業期內本科及本科以上學歷。

  二、聯系方式:

  1、請應聘者將個人簡歷、論文、榮譽證書等復印件、近期照片及聯系方式于20xx年4月前寄至我校,或發電子郵件至zz。

  2、學校地址:zz洲株市天元區珠江南路518號 電話:zz 郵編:z 學校網址:

招聘教師啟事5

  湖南省株洲市方南中學創辦于1958年,是湖南省首批重點中學之一。為了學校發展的需要,特面向省內外誠聘物理特級教師1名,現將有關事項公告如下:

  一、招聘要求:

  1、熱愛教育事業,為人正直,師德高尚,事業心強。有較強的開拓創新能力和良好的團隊協作意識,身體健康。

  2、有深厚的專業功底、出色的教育教學能力和教科研能力。

  3、有較豐富的高考備考經驗,獲全國優秀教師稱號或有組織培訓學生奧賽獲獎的相關經歷者的優先考慮。

  有意者請將應聘材料寄至株洲市方南中學黨政辦。材料內容包括:

  a)簡歷(學習、工作、教學和科研經歷)及家庭狀況。

  b)學歷、學位證書和任職資格證書(證明文件)的`復印件。

  c)能反映應聘者近五年來的工作業績材料。

  二、錄用與待遇:

  1、經審檔、面試、體檢合格后,按程序辦理正式調動手續,享受正式員工待遇;

  2、特級教師來我校應聘并簽約的,除享受株洲市每月給予的特別津貼以外,學校給予特別津貼,年薪在八萬元以上。

  學校地址:xx郵編:xx

  聯系電話:xx

  聯系人:xx

  E—mail:xxxx

  熱誠歡迎省內外特級教師加盟我校。

  方南中學

20xx年xx月xx日

招聘教師啟事6

  工作地點:***

  崗位職責:

  1)在中籍助教協助下,主導完成專業課程的教學,并協助進行課程優化與開發;

  2)將課程教學計劃與實踐相結合,對教學過程中出現的問題進行紀錄和總結,并及時優化,積累教學經驗;

  3)監督和管理學員的學習效果,建立定期向家長的.反饋機制,保持與家長的良好溝通;

  4)協助中心完成與教學相關的其他市場活動;

  5)完成教學主管安排的其他教學相關工作。

  任職要求:

  1 英語為母語,發音標準,表達能力強,一年以上早教教師經驗,會簡單中文者優先;

  2 熱愛教育事業,喜愛小孩,掌握與兒童溝通的方法,并樂于與兒童主動溝通;

  3 性格活潑,富有親和力,對幼兒有愛心、耐心、責任心,形象氣質俱佳;

  4 善于調動幼兒的學習積極性和吸引兒童注意力;

  5 具備較強的學習能力和敬業精神。

  工作地點:***

  工作性質:全職

  工作經驗:一年以上

  要求:英語綜合能力熟練

  公司介紹:

  ***教育科技有限公司成立于 20xx 年,成立伊始即秉承 “ 家庭成長專家即成長家 ” 的理念。 123+ 智 匯 成 長 中心于20xx 年成功注冊,它整合了全球范 圍內嬰幼兒早期教育的理念及體系,并形成了一套獨有并適合中國兒童的成長發展的定制模式,即基于嬰幼兒的成長周期的特點,通過以觀察幼兒自發為中心,結合專項興趣訓練 ,配合活動感知的定制課程體系,并同時關注家庭教育,幫助家長角色轉換 ,提升家庭成員全面成長。

招聘教師啟事7

  中學化學教師

  五險一金 包吃 交通補助 飯補 加班補助

  招2人本科1-2年

  無錫 - 錫山 - 錫北無錫錫山八士鎮振新路 查看地圖

  職位描述

  認真負責,吃苦耐勞,學科專業能力強,有一定的溝通能力,熱愛教育,服從管理

  有教學經驗的優先考慮。

  公司介紹

  專業致力于中小學教育各科輔導,精品小組 ,一對一 ,晚輔導。糾正學生不良學習習慣.通過小班化、個性化的.教學模式,根據學生個人情況選擇不同的教學模式,幫助學生提高應試能力,提升成績。學習進度與學生所在學校同步,兼顧鞏固基礎知識及知識擴展,讓學生在競爭中獲得自信和成功

招聘教師啟事8

  xx區第三實驗小學是園區管委會直屬公辦全日制小學,地處風景優美的陽澄湖半島旅游度假區,中新生態科技城的中心位置,緊鄰中環北線,建校于20xx年9月1日。學校主導“學生第一、平等包容、積極進取、合作共贏”的價值觀,把學校辦成生命成長的樂園作為辦學目標,努力培養“熱愛生命、健康快樂、知書達禮、自由創新的合格小公民”。學校現為教育部“綜合實踐活動研究實驗單位”、中國STEM教育2029創新行動計劃種子學校、xx省STEM項目試點學校、xx省智慧校園、xx市特色體育項目學校、xx市家庭教育課程項目學校、xx市節水型學校等。

  一、招聘崗位

  語文、音樂、體育

  二、崗位性質

  xx區教育系統以企業化管理和事業編兩類人員性質招錄教師。近年來,園區教育系統積極順應人事制度改革,以企業化管理身份招錄教師,采用合同聘任、崗位管理、提供有競爭力的薪酬待遇,統一參加園區企業職工社會保險(公積金)乙類綜合保障計劃。企業化管理教師與事業編教師同工同酬、同一專業發展、同一晉升渠道、同一崗位要求、同一事業待遇。高層次緊缺型人才通過專場招聘,符合條件的可申請以事業編引進。

  三、招聘條件

  應聘人員需具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正,關愛學生,忠誠教育事業,無違法犯罪記錄。報考中小學、幼兒園教師崗位的須于2023年8月31日前取得符合要求的證書和學歷學位證書,所學專業與報考學科一致或相近,并具有正常履行崗位職責必備的身心條件和招聘崗位所要求的具體任職資格條件。其中全日制碩士及以上研究生學歷、一流大學建設高校優秀本科應屆畢業生,暫無相應教師資格的人員可先應聘教師崗位,并以協議承諾入職后3年內取得相應教師資格。如因疫情影響,上級有相關規定,按相關規定執行。

  (一)應屆畢業生

  應聘人員須為2023屆應屆畢業生,其中本科應屆生須具有全日制普通高等院校學歷(學位)證書;研究生應屆生其本科學歷(學位)須為全日制,如本科專業與研究生專業不一致的,須按本科專業報考對應學科。

  應聘小學教師崗位的應具有全日制本科及以上學歷、學位證書。

  (二)在職教師

  1.學歷條件

  應聘小學教師崗位的應具有全日制本科及以上學歷學位(高層次緊缺型人才除外可適當放寬條件)。

  2.年齡及榮譽條件

  一是有潛力的青年教師。具有校級及以上教育教學類競賽獎項或綜合榮譽,班主任或畢業班授課經驗豐富的,年齡要求在30周歲以下(1993年1月1日后出生)。

  二是成熟骨干教師。具有區縣級及以上教育教學類競賽獎項或綜合榮譽的,年齡要求在35周歲以下(1988年1月1日后出生)。

  三是高層次緊缺型人才。高層次緊缺型人才可根據《園區教育系統教師發展中心、中小學教師事業編制引進人才操作辦法》,通過高層次緊缺型人才引進專場考核,符合條件的可申請以事業編身份引進,也可通過其他場次招聘以企業化管理人員身份聘用。高層次緊缺型人才須符合以下條件之一:

  (1)高層次人才

  ①國家級名師、省級教育名家稱號獲得者或省級人民教育家培養對象,年齡在48周歲以下(1975年1月1日及以后出生)。

  ②正高級教師,省特級教師,地市級教育名家稱號獲得者,年齡在48周歲以下(1975年1月1日及以后出生)。

  ③地市級名教師、名校長,青年拔尖人才稱號獲得者,年齡在45周歲以下(1978年1月1日及以后出生)。

  ④地市級學科帶頭人,年齡在40周歲以下(1983年1月1日及以后出生)。

  ⑤區縣級學科帶頭人,年齡在38周歲以下(1985年1月1日及以后出生)。

  (2)緊缺型人才

  ①雙一流高校以及教育部直屬師范大學等名牌高校全日制博士畢業生,年齡在35周歲以下(1988年1月1日及以后出生)。

  ②教學能力強,教學業績豐,具有學科教學類區級骨干教師稱號,并榮獲省級教師基本功大賽或省級評優課大賽一等獎及以上層次專業獎項,年齡在40周歲以下(1983年1月1日及以后出生),全日制本科及以上。

  ③優秀中高考學科教研員,質量意識強,教學實績好,中考或高考成績在當地有較高知名度,具有三年及以上設區市教研機構或教師發展中心專職教研崗位經歷,具有學科教學類區級骨干教師及以上稱號,年齡在40周歲以下(1983年1月1日及以后出生),全日制本科及以上,高級職稱及以上。

  ④優秀的高中學科競賽教練,三年以上競賽教學工作經歷,能獨立承擔本學科的'競賽教學任務,近三年有指導學生榮獲國家級一等獎或多人次省級一等獎的業績,年齡在45周歲以下(1978年1月1日及以后出生),全日制本科及以上。

  備注:

  1.雙一流建設高校、一流大學建設高校名單依據:2017年9月教育部、財政部、國家發改委印發《關于公布世界一流大學和一流學科建設高校及建設學科名單的通知》。

  2.國(境)外學歷學位證書需取得教育部留學服務中心的認證。

  3.高層次緊缺型人才最高學歷、學位所學專業與任教學科不一致,可一事一議。

  四、招聘流程及錄用

  學校根據上級下達的招聘計劃組織招聘。

  1.學校發布招聘公告、收取并審核應聘資料、組織校內考核、擇優推薦至園區教育局組織的區域考核(限定1個考生只能限報1所學校1個專業)、根據考核的成績確定錄用人員。

  2.園區教育局根據各場招聘的考核成績,擇優確定擬錄用人員名單。

  3.在招考過程及錄用流程中,凡不符合規定條件或弄虛作假,一經查實的隨時取消應聘資格,責任由報名者自負。

  4. 擬錄用人員須在規定時間內至xx區體檢中心(xx區蘇虹西路200號)進行入職體檢并提供體檢合格證明,無法提供的不予錄用。

  5. 擬錄用應屆畢業生不能按期取得符合要求的教師資格證書和學歷學位等必備證書的,不予錄用。擬錄用在職人員無法按時提供符合要求的教師資格證書和學歷學位及相關榮譽證書的,不予錄用。經審查,擬錄用人員存在違紀違法問題的,不予錄用。

  五、應聘辦法:

  1.有意者請下載附件《2023年第三實驗小學應聘信息表》和《2023年第三實驗小學應聘信息登記表》,填寫完整。如有各類證書,請掃描成電子文檔以附件形式壓縮打包。文件名以“某某學科+姓名+應屆或在職”命名,將文件發送至郵箱:xxx。

  注意:所有應聘信息必須真實有效,否則取消應聘資格,經初審合格者電話通知面試。

  2.在線登記,掃描二維碼如實填寫個人信息。

  六、聯系方式:

  聯系人:王老師。電話:0512-xxx

  學校網址:xxx

  地址:xx

  郵政編碼:xxx

  xx區第三實驗小學

  20xx年1月

招聘教師啟事9

  秀山xx中學是一所集全日制中學、小學、幼兒教育為一體的`縣教委直屬學校,現有教學班54個,師生2600余人。校園占地50畝,地處秀山縣城中心,縣體育館對面,毗鄰河濱公園,風景秀麗。距秀山火車站不到一公里,每天有15個班次火車開往秀山,渝湘高速公路已通車,交通便利。20xx年底,學校已整體遷住“環境優雅、設施一流”的新校區,總投資一億元。由于學校發展需要,急聘優秀教師。

  一、招聘條件

  1、熱愛教育工作,樂于教書育人。

  2、專業成績合格,具備本科以上學歷。

  3、必需具備書、計算機一級證書、普通話過級證書(語文教師普通話二級甲等,其他各科二級乙等)

  4、具有教齡3年以上,教學業績突出的一線教師,且擅長舞蹈、器樂(小提琴、電子琴、鋼琴、銅管樂等)演奏者從優。

  二、福利待遇

  試用期為三個月,試用期滿后,年薪3---8萬。

  學校為教師提供單身住房和生活補貼,試用合格后學校為教師購買國家規定的城鎮醫保和社保。

  三、崗位需求

  1、學科教師:語文、數學、體育、英語、政治、物理、地理

  2、管理人員:幼兒園園長1名;教務處主任1人。

  3、保安人員:2名。

  4、舞蹈、體育。

  四、面試時間:

  20xx年7月26日

  五、面試地點:重慶秀山xx中學

  六、聯系電話

  七、學校網址

招聘教師啟事10

  學校簡介

  xx市xx區第二實驗小學始建于x年,x年更名為xx區第二實驗小學。學校地處清河鎮西,緊鄰上地信息產業基地,一校四址,占地4萬多平方米,現有106個教學班,4700余名學生,近300名教職員工,是xx區一所大規模素質教育優質校。

  目前已發展成為一所規模較大、具有一定影響力的素質教育優質校。學校注重校園文化、數字化校園建設,明確了“文化立校”的發展思路,秉承“為創造者奠基”的辦學理念,確立了“辦效能卓越、特色鮮明的實驗學校”的發展目標、“學會做人、學會求知、學會辦事、學會健體”的培養目標、“實踐求真、驗問達明”的校訓,師生原創的《創造者的搖籃》定為校歌。學校始終堅持以人為本的'宗旨,通過有效的管理和教育教學行為,促進學生的“全面發展,學有特長”,促進教師的“全面育人,教育特色”,促進學校的內涵和特色發展。

  經過多年的努力與實踐,學校辦學成果豐碩,先后榮獲“全國特色學校”、“xx市最具發展力的學校”、“首都少年軍校示范校”、首批“xx區素質教育優質學校”、“xx區辦學理念最為深厚的學校”、“xx區國防、科技、藝術教育示范校”“xx市文化建設示范校”等多項榮譽,贏得了社會各界廣泛認可。

  招聘崗位:

  1.語文教師4名

  2.數學教師4名

  3.英語教師2名

  4.體育教師3名

  5.音樂教師1名

  崗位要求:

  年齡40歲以下,大學本科及以上學歷,具有相應學科小學及以上教師資格證書、有小學教育經驗優先。

  聯系方式:

  通訊地址:xx市xx區清河鎮西

  郵政編碼:

  聯系人:田老師

  聯系電話:

  郵箱:

招聘教師啟事11

  合肥市明珠幼兒園教育集團隸屬于合肥經開區社會發展局。20xx年正式開園,形成以本部園為中心,集尚林苑分園、臥云分園、徽園分園、如園分園、意園分園、翡翠湖分園、云峰花園分園為一體的一園七址的教育集團。現有教職工220名,幼兒2150多名,教師專業和學歷100%達標。本部園、尚林苑分園被評定為“合肥市一類幼兒園”。

  因工作需要,合肥市明珠幼兒園現面向社會公開招聘幼兒教師、保健醫,具體招聘事宜如下:

  一、招聘名額

  幼兒教師若干、保健醫若干。

  二、招聘條件

  (一)應聘教師條件

  1.遵紀守法,身體健康,品行端正,年齡在35周歲以下;

  2.正規幼兒師范學校畢業(學前教育專業優先),大專及以上學歷,有幼兒園教師資格證書、普通話等級二甲及以上證書;

  3.有良好的職業道德,熱愛幼兒教育事業,有愛心、有耐心、責任心。

  (二)應聘保健醫條件

  1.遵紀守法,身體健康,品行端正,年齡在40周歲以下;

  2.護理學或醫學相關專業,大專及以上學歷,具有護士執業證或是醫師執業證(從事過幼兒園保健醫工作經驗者優先);

  3.有良好的職業道德,熱愛幼兒教育事業,有愛心、有耐心、責任心。

  三、招聘程序

  (一)資格初審

  1.應聘考生可將個人簡歷及以下材料原件掃描件或照片發到指定郵箱(353584283 @qq.com)進行報名:包括學歷證書(最高學歷、學前教育專業)、幼兒園教師資格證、普通話等級證書及其它相關證書,郵件及附件標題請使用“姓名+應聘崗位+聯系電話”的格式。因電子郵件量過大,建議求職者勿重復投遞。

  2.報名時間:即日起至20xx年12月10日24時止。

  (二)資格復審

  經過資格初審人員,幼兒園電話通知,考生應攜帶相關證件的原件和復印件在規定的時間和地點參加資格復審。通過資格復審的,領取考核通知書。

  (三)面試選拔

  應聘考生須參加面試,測試應聘崗位應具備的`相關技能,具體要求面試當天現場公布。

  (四)體檢

  入圍人員進行教師崗前體檢,辦理健康證。

  (五)公示

  體檢合格人員名單在幼兒園公示5天。

  (六)意向簽訂

  經公示無異議的人員,簽訂就業意向協議。

  四、崗位待遇

  1.一經聘用,簽訂勞動合同,購買社保、公積金,工資8萬至9萬/年,具體按照《合肥市明珠幼兒園政府購買崗位人員崗位“薪酬”方案》執行;

  2.享受國家法定節假日,及《勞動法》所規定的的相關待遇;

  3.享受外出參觀學習和培訓的機會。

  4.支持考編,并予以實踐積累和理論指導。

  重大福利:提供早、中餐,偏遠幼兒園提供租房補貼。

  五、聯系方式

  聯系人:孟老師

  咨詢電話:0551--63812918

合肥市明珠幼兒園

  20xx年12月2日

招聘教師啟事12

  廣東省x市實驗學校是經x市人民政府批準創辦的一所集小學、初中、高中、高考補習班一體化的全封閉、寄宿制現代化民辦學校。學校位于x市區的x大道、x大道和北部灣大道三大主干道交匯處,向東通往廣州、向南直達湛江、向西通向廣西的北海、南寧,交通便利,地理位置十分優越。學校占地面積276畝,建筑面積21萬平方米,首期投資3.5億,辦學規模180個教學班,學生9000多人。現面向全國招聘各科優秀教師,歡迎有志人士加盟我校。

  一、招聘對象及人數

  小學、初中、高中各科教師(含體藝教師)共210人。

  二、招聘條件

  1.思想品德好,擁護中國共產黨,愛崗敬業,業務水平高,普通話標準流利。

  2.年齡50歲以下,初、高中教師本科以上學歷,小學教師大專以上學歷。在職教師,特別優秀者年齡及學歷適當放寬。

  3.獲地級市以上的'各類先進教師(班主任)、學科帶頭人(教研組長)以及畢業班把關教師優先考慮。

  三、工資及福利待遇

  1.在職高中教師年薪10-18萬,在職初中教師年薪8-15萬,在職小學教師年薪8-13萬,優秀應屆畢業生年薪4-6萬;中考、高考、各類各學科競賽獎金另計,辦理社保與公辦學校教師同等待遇。

  2.學校提供住房,教師子女優先優惠入學。

  3.每年享受一定的生活補貼費及暑假旅游費。

  4.教師的晉升、評職、評優與公辦學校教師同等待遇,學校為優秀教師提供國內外學習培訓機會。

  5.根據x市實驗學校與x市人民政府簽訂的辦學協議,x市公辦教師被聘用后,可保留人事關系在原學校,市外教師人事關系掛靠在x市人才服務管理辦公室,費用由學校支付。

  四、應聘方式

  在學校網站下載報名表發送電子郵件報名(郵件標題:姓名+應聘學部+學科),其他應聘材料:個人簡歷、身份證、全身生活照、教師資格證、職稱證、普通話等級證、第一學歷和最高學歷證、榮譽證等復印件(應屆畢業生另附成績表)以附件形式一同發到學校郵箱。

  錄用程序:審閱材料——筆試——說課——講課——面試——簽協議。

  五、報名時間

  即日起至額滿為止。

  六、聯系方式

  郵編:x

  招聘熱線:x(傳真)

  聯系人:x老師 x

  學校網站:x

  學校郵箱:x

xxx

  20xx年xx月xx日

招聘教師啟事13

  現因工作需要,學院決定公開招聘教學(實驗)教師,具體事項如下:

  一、招聘崗位和相關要求(附件)

  二、應聘所需材料

  應聘人員應提供以下材料:

  1、《x大學xx學院應聘申請表》;

  2、學歷學位證書(在國外/境外取得學位者應提供中國高等教育學歷認證報告)、學習成績單、身份證、各類證書等材料的掃描件(掃描件為JPG格式),應屆畢業生須提供學校蓋章的`就業推薦表。

  三、招聘方法

  1、報名

  應聘人員將本人應聘材料電子版本發送到指定招聘郵箱,同時在郵件主題欄注明“姓名+本科專業+碩士專業”格式(如:張三+金融工程+金融學)。請嚴格按照要求填寫表格、發送郵件,不按要求發送郵件者不予受理。

  2、資格審查

  學院根據報名條件對應聘人員進行資格審查和篩選,擇優確定參加考核的人員,未通過資格審查者,不再另行通知。

  3、考核和錄用

  學院組織通過審查者試講、面試等,并擇優通知錄用。

  4、對通過資格審查和篩選進入考核或者擬錄用人員,我院均會主動聯系約見,如未接到約見通知,請勿電訪與面訪。

  四、人員性質及相關待遇

  1、聘用人員性質為人事派遣。

  2、根據學院有關規定享受工資福利等待遇。

  五、聯系方式

  聯系單位:x大學xx學院人事處

  地址:xx市xx區路號xx學院行政樓1106室

  聯系人:張

招聘教師啟事14

  xx市雙語實驗學校成立于xxxx年,是山東省第一所高起點、高標準、高質量的九年一貫制寄宿實驗學校。現共有學生3000多人,53個教學班,教職工200余人。學校現有中小學兩個校區:小學部位于xx芝罘區環翠小區南端通世路75號;中學部位于青年南路117號(原三中分校校址)。兩校區均依山而建,傍湖而居,空氣清新,環境幽雅,是學生們學習知識、健康成長的理想搖籃。xx雙語自建校以來,教育教學質量一直名列全市前列,是公認的優質學校。學校先后被教育部門授予“全國雙語教學示范基地”“全國快速作文實驗示范校”“省規范化學校”“省境外學生定點接收校”“市規范化學校”“市特色學校”“區教育教學工作先進單位”等稱號。為了適應學校發展需要,進一步確立優質教育品牌,緩解學位供不應求的問題,學校繼續擴大辦學規模,xxxx年度面向全國公開招聘初中、小學優秀教師。

  一、招聘崗位

  初中教師:語文12人,數學12人,英語10人,政治8人,歷史8人,地理8人,生物4人,物理8人,化學6人,體育2人、微機2人;

  小學教師:語文10人,數學8人,英語6人,體育2人,音樂2人,美術2人。

  二、應聘條件

  1、具有從教經驗的在職教師或應屆大學畢業生,本科以上學歷,有教師資格證,德才兼備,專業基礎扎實,品行端正,具有團隊合作意識,有夢想、有激情、有品位,身體健康。

  2、40周歲以下。有工作經歷且特別優秀者年齡和學歷均可以放寬。

  三、工資福利待遇及人事關系

  符合條件的.教師簽訂勞動合同后,辦理勞動保險;教師工資待遇面談,優秀教師待遇將高于國家公辦學校教師標準。

  四、應聘方法

  每周周一至周五學校本部(xx通世路75號)二樓辦公室報名(節假日請先電話聯系);報名時請攜帶自薦信、個人履歷表(應屆畢業生提供就業推薦信等資料)、教師資格證、畢業證、身份證、獲獎證書等資料的原件及復印件一份;

  五、報名地址及聯系電話:

  xx市通世路75號(紅旗路立交橋北側,環翠小區內)

  咨詢電話:xxxxxxxxxxx

  xx市雙語實驗學校

招聘教師啟事15

  經研究,現公開招聘6名原代課教師為生管人員,具體方案如下:

  一、招聘原則

  在縣招聘新教師工作領導小組的領導下,縣紀檢、組織、監察、編辦、人事部門的全程監督下,堅持公平、公正、公開的原則,嚴格按省統考的筆試成績從高到低,擇優招聘。

  二、招聘對象與條件

  ㈠招聘對象:現戶籍在壽寧的原代課教師。

  ㈡招聘條件

  符合中幼函畢業、未違反計劃生育、取得教師資格證、代課至1998年6月30日且連續代課時間達三年以上(含三年)、年齡限定在男57周歲以下(xxxx年3月24日以后出生的) 女52周歲以下(  三、招聘崗位、名額和具體要求

  四、招聘方式

  1、所有符合條件的壽寧籍原代課教師,參加委托考試,只參加小學教育綜合知識的考試,不安排面試,并按筆試成績45分以上(含)人員中從高到低錄用。

  2、筆試:今年全省統一筆試采用網上報名和網上繳費,網上報名時幼函畢業生統一填報為小學語文教師,否則參加的教育綜合考試不一致。應聘人員經縣教育局人事股資格初審合格后,參加全省公開招聘考試。如因應聘者提供信息不準確或有虛假行為或未按要求報名而造成無法參加考試或審核不通過,應聘者本人承擔責任后果。

  3、具體考核、體檢、公示、聘用等方式另行通知。

  五、招聘工作有關規定

  1、新招聘生管人員均按聘用合同管理并實行服務期限,要與用人學校簽定聘用合同,合同期未滿三年的不能申請調動,服務期未滿五年的不得調離本縣教育系統。

  2、新招聘的.相同崗位的生管人員按總分從高到低選擇學校(相關崗位),充實到農村小學工作。

  3、招聘入圍者,按規定到指定醫院體檢,凡有不符合招聘教師有關規定的不予聘用,缺額按從高分到低分依次遞補。

  4、如果招聘的對象在半個月內未按時到崗,則取消其招聘資格,其名額可按崗位成績從高到低給予遞補。

  5、如果出現成績并列超過招聘名額時,從并列人員中通過增加面試來錄用。

  六、招聘報名、考試等有關工作

  1、報名時間:20xx年3月18日8:00(系統開啟)—3月24日17:30(系統關閉)應聘人員進行網上報名和網上繳費,應聘者報考時必須提供準確的報考信息,縣教育局對網上報名者進行資格初審和政策咨詢。

  原代課教師在網上報名前,應到縣教育局人事股提交如下材料:

  (1).書面承諾書:如本人提交的材料不真實或不符合招聘方案規定的條件,本人自愿放棄招聘資格。

  (2).以往參加招聘考試提交材料不全者,今年須補齊。

  (3).今年新參加招聘考試的原代課教師,應提供原始的工資花名冊復印件,并加蓋單位公章和經辦人簽名,以備入圍后核查。

  (4).計生證明:生育一胎的可先提供鄉鎮計生證明,待入圍后提供縣計生局計生證明并簽注符合報考條件方才有效。生育兩胎及以上需提供縣計生局計生證明并簽注符合報考條件。

  (5).其他材料:中、幼函畢業證、教師資格證、身份證和戶口本等原件和復印件。如未提供上述材料,私自到網上報名考試,造成初審無法通過或延誤報名時間,應聘者本人承擔責任后果。

  2、資格初審地點:壽寧縣教育局人事股,聯系電話:xxxxx

  3、筆試時間:4月17日。

  4、筆試地點:見準考證。

  5、本方案在壽寧教育網上發布,由壽寧縣招聘新教師工作領導小組負責解釋。

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