幼教崗位職責

時間：2025-01-03 13:33:01 崗位職責我要投稿

幼教崗位職責（優(yōu)選）

　　在學習、工作、生活中，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯(lián)系，崗位職責是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？下面是小編精心整理的幼教崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

幼教崗位職責（優(yōu)選）

幼教崗位職責1

　　一、崗位職責：

　　1、負責課程的推廣工作，并向顧客提供專業(yè)的課程體系講解；

　　2、負責業(yè)務的開拓，實現公司銷售目標；

　　3、高效完成工作計劃及銷售任務，保證銷售環(huán)節(jié)順暢，收集潛在客戶信息；

　　4、建立客戶信息檔案和管理工作，并進行科學的'客戶關系管理。

　　二、任職要求：

　　1、擁有大專以上學歷；

　　2、有較強的溝通表達能力，有進取心、責任心，熱愛銷售工作，樂意接受挑戰(zhàn)；

　　3、較強調研和分析能力；工作計劃性強；協(xié)調和處理問題能力強；具有主動性和活力，有強烈的團隊意識；

　　4、有同行業(yè)資源、工作經驗優(yōu)先考慮。

幼教崗位職責2

　　主要職責：

　　多元智能幼教課程培訓教師（培訓對象為幼兒園園長/教師）（非傳統(tǒng)幼兒園課程）

　　任職要求：

　　1.熱愛幼兒教育行業(yè)，工作經驗履歷不限

　　2.形象氣質佳、思維敏捷、行動力強；

　　3.優(yōu)秀的溝通、宣講、培訓及寫作能力，具有相關經驗優(yōu)先；

　　4.清晰熟練的.普通話表達與溝通能力；

　　5.較強的學習能力和心理素質

　　6.熟練使用電腦及辦公軟件

幼教崗位職責3

　　1、負責對學生進行初步全面發(fā)展的'學科教育；

　　2、做好教育、教學工作，制定所帶班級的教學計劃；

　　3、做好家長工作，掌握學生家庭情況，經常向家長匯報學生學習情況、取得進步；

　　4、引導學生主動學習，觀察、分析和記錄學生發(fā)展情況；

　　5、與家長商議符合學生特點的教育措施，共同配合完成教育工作；

　　6、定期向部門主管匯報工作，接受其檢查和指導。

幼教崗位職責4

　　幼教教師崗位職責

　　幼教教師優(yōu)勝教育集團北京優(yōu)勝輝煌教育科技有限公司，優(yōu)勝輝煌完善的.培訓機制:

　　1、公司設有完善的培訓機制，為每位員工提供崗位及個人綜合能力提升等培訓。

　　2、培訓項目:帶薪入職培訓 /定期業(yè)務能力及專業(yè)能力提升培訓(崗位專業(yè)知識、職業(yè)素養(yǎng)、溝通能力、禮儀形象、管理能力等)/提升訓(訓練營形式)/管理訓。所有培訓由總部高層領導、人力資源部培訓講師師及外聘講師主講。

　　崗位職責:

　　1. 完成班級常規(guī)授課;

　　2.照顧好幼兒的一日生活活動;

　　3.維護好班級衛(wèi)生，照顧好兒童安全;

　　4.主動積極解決家長疑問，與家長建立良好的溝通平臺。

　　任職要求:

　　1.大專或以上學歷(學前教育、小學教育專業(yè)優(yōu)先);

　　2.至少有1年以上從事幼兒園班主任的經驗(有幼小銜接班教學經驗優(yōu)先);

　　3.普通話標準，有親和力，喜歡孩子，有團隊協(xié)作能力;

　　職業(yè)發(fā)展通道:

　　1)管理方向:素養(yǎng)教師--教務主管-儲備校長-分校校長-大區(qū)經理/高級單線經理-城市總監(jiān)-項目總監(jiān)

　　2)專業(yè)方向:素養(yǎng)教師--中級素養(yǎng)教師--高級素養(yǎng)教師-資深素養(yǎng)教師

　　幼教教師崗位

幼教崗位職責5

　　崗位職責:

　　1.幼兒教育和心理產品研發(fā)

　　2.培訓項目方案整理

　　3.實體產品開發(fā)協(xié)助

　　4.客戶需求及效果跟蹤調查

　　任職要求:

　　1.本科及以上學歷,學前及心理專業(yè)優(yōu)先

　　2.熟練使用辦公軟件

　　3.有志于教育類產品開發(fā)或培訓工作,有相關工作經驗者優(yōu)先錄用

幼教崗位職責6

　　任職要求:

　　1.本科及以上學歷;

　　2.熱愛教育事業(yè),喜歡與小朋友溝通;

　　3.對機器人感興趣,喜歡動手搭建與設計;有編程知識優(yōu)先;

　　4.具備一定教育實習、培訓工作者優(yōu)先。

　　崗位職責:

　　1、承擔機器人課程講師;

　　2、開發(fā)機器人課程項目;

　　3、帶隊學生參加中小學機器人競賽。

幼教崗位職責7

　　幼教英語教師潤豐投資集團有限公司北京潤豐房地產開發(fā)有限公司,潤豐投資集團有限公司,潤豐集團,潤豐崗位職責:

　　1、負責幼兒園英語教學工作,與外教進行溝通。

　　2、保證所教學生的安全與健康,做好與學員、家長之間的溝通交流和服務。

　　任職要求:

　　1. 大專以上學歷,學前教育或英語專業(yè)。

　　2. 普通話標準,英語口語發(fā)音標準,形象氣質佳,工作積極主動,溝通能力強。

　　3. 會使用常用辦公軟件。

　　教育培訓作為集團的新生代業(yè)務,旨在整合集團資源,以80、90后新生代中高端家庭為主要客戶群體,重點關注0-12歲嬰幼兒,打造集親子、教育、幼兒園、學校、休閑、娛樂、購物、心理教育于一體的教育產業(yè)鏈,為潤豐業(yè)主及周邊家庭提供全方位、優(yōu)質、特色的一條龍式服務。旗下品牌包括:喬瑞國際兒童成長中心、奇思妙享親子游。

　　喬瑞國際兒童成長中心,致力于為1.5-12歲兒童提供多元、系統(tǒng)、先進的國際化教育課程體系。注重個體能力、協(xié)同能力和開放式思維的.培養(yǎng),讓孩子學會獨立思考,并擁有正確的價值觀和世界觀,能夠以積極的態(tài)度去發(fā)現和解決問題,從小做一名自尊、自愛、自立、自強的國際人課程體系包括:2-6歲多元化國際幼兒園課程——直接引入香港幼兒園課程體系,提供一站式學前教育;1.5-12歲少兒國際培訓課程——以孩子為主導的興趣啟蒙,課程包括:專業(yè)親子、創(chuàng)藝美術、樂舞、外教英語等。

幼教崗位職責8

　　崗位職責：

　　1、負責園所新項目的拓展，尋找優(yōu)質的幼教資源項目；

　　2、負責項目的前期洽談與投標工作；

　　3、負責新開園所的前期評估、環(huán)境創(chuàng)設、工程項目實施、設備采購等工作；

　　4、負責園所的項目后續(xù)跟進和維護管理；

　　5、負責新開園所的招生宣傳工作；

　　6、負責新開園所證照的`辦理；

　　7、負責新開園所的市場宣傳、推廣等工作；

　　8、負責幼教創(chuàng)藝工坊美藝活動及美術考級專項活動；

　　9、負責幼教VI設計和宣傳產品的設計與制作；

　　10、建立并維護所轄區(qū)域地產商、教育行政部門的公共關系。

　　11、完成上級安排的其他工作任務。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，專業(yè)不限；

　　2、至少5年以上的集團園所項目管理工作經驗；

　　3、熟悉幼教園所的運行規(guī)則或幼兒園工作經驗；

　　4、具有較強拓展和創(chuàng)新能力，較好的規(guī)劃和整合能力；

　　4、溝通協(xié)調能力和工作責任心強，愛崗敬業(yè)；

　　5、熱愛教育事業(yè)，能適應出差。

幼教崗位職責9

　　崗位職責:

　　1、負責6個月到6歲的親子教學課程、了解孩子的學習狀況、性格;

　　2、按照3q的課程設置要求,高質量地完成授課;

　　3、及時與家長做好課前、課后溝通工作,讓家長了解孩子成長動態(tài);

　　4、做好孩子學習、成長的記錄工作;

　　5、負責通過不同的授課方法培養(yǎng)孩子各方面能力;

　　6、負責與家長的定期溝通及下個階段課程的延續(xù)工作

　　任職要求:

　　1、持有幼師資格證、或者保育證。

　　2、學前教育、幼兒教育、教育學等相關專業(yè),具有一定的'教學經驗優(yōu)先;

　　3、具有普通話證書,語言標準,形象氣質良好,具有較強親和力;

　　4、熟悉兒童不同年齡段心理,能夠調動課堂氣氛,受孩子歡迎;

　　5、熱愛兒童教育事業(yè)、具有愛心、耐心和責任心;

　　6、良好的溝通和團隊合作精神。

　　7、有經驗者優(yōu)先錄用。

幼教崗位職責10

　　1、能分層分級研發(fā)和制作幼兒園所需要的相關課程;

　　2、能獨立開展實施相關培訓活動的'課程組織與講授工作;

　　3、能夠為培訓對象提供疑問的解答工作并進行跟蹤服務;

　　4、完成上級主管交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、大專及以上學歷,教育學、心理學及管理類專業(yè)優(yōu)先;

　　2、3-5年培訓授課經驗,有幼兒園園長工作經驗、企業(yè)咨詢管理培訓經驗或者幼教行業(yè)培訓講師工作經驗者優(yōu)先;

　　3、善于溝通,學習能力強,能適應短期出差。

幼教崗位職責11

　　1、針對學生情況,進行針對性的'課程講授,為學生提供高質量教學服務;

　　2、在授課期間定時組織階段性檢測及制作培養(yǎng)方案和課堂反饋,以檢驗學生本階段學習效果;

　　3、關愛學生身心健康成長,幫助學生樹立健康積極的學習心態(tài)和良好的生活習慣;

　　4、參與學校和部門組織的各種培訓、集體教研、講座和會議等活動。

幼教崗位職責12

　　1、輔助參與幼兒課程或教材的.研發(fā)和編輯工作;

　　2、負責部門的日常行政工作。

　　任職資格:

　　1、有幼兒教學經驗或者學前教育專業(yè);

　　2、良好的溝通協(xié)調能力;

　　3、工作仔細認真,有較強的責任心。

幼教崗位職責13

　　崗位職責：

　　1、分析學前教育產品市場狀況，明確產品研發(fā)方向。

　　2、了解并掌握家庭教育產品體系。

　　3、根據產品研發(fā)計劃，進行0—6學前教育產品的設計及相關研發(fā)工作。

　　4、完善產品、優(yōu)化產品內容、保證產品內容的質量。

　　任職要求：

　　1、學前教育、幼兒藝術教育、教育心理學等。

　　2、3年以上幼兒課程研發(fā)經驗，或5年幼兒園工作經驗。

　　3、了解0—6學前教育產品研發(fā)領域，熟悉研發(fā)流程。

　　具有較強的'敬業(yè)精神，工作積極，責任心強，團隊合作意識強。

幼教崗位職責14

　　崗位職責

　　1、公司有完善的奧爾夫教育課程體系，根據課程內容，制作教案，教授課程，保證授課質量；

　　2、針對授課過程中出現的問題，及時調整和解決；

　　3、維護管理教室與教具，整理和歸檔學生的作品；

　　4、針對學生在課堂的表現及時與家長溝通，并提供有效的學習指導；

　　5、根據公司合作伙伴需求，到達指定地點授課；

　　6、認真完成中心安排的.工作，包括上級安排的其他工作。

　　任職資格：

　　1、音樂表演專業(yè)畢業(yè)；

　　2、持有奧爾夫音樂教學經驗者優(yōu)先；

　　3、喜歡孩子，熱愛教育，完全發(fā)自內心；

　　4、性格活潑開朗，強烈的責任感；

　　5、有意愿在教育領域長期發(fā)展；

　　6、流利的普通話；

　　7、五官端正，能歌善舞；

　　8、服從公司的合理工作安排。

　　音樂幼教老師崗位

幼教崗位職責15

　　1、對集團學前教育業(yè)務全面負責。

　　2、根據董事會提出的戰(zhàn)略目標,制訂學前教育發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務規(guī)劃、經營方針和經營形式,經董事會確定后組織實施。

　　3、負責集團下屬幼兒園、早教機構項目的開發(fā)、籌建;

　　4、負責集團下屬幼兒園、早教機構的運營管理;

　　5、負責海內外合作方的.開發(fā)、協(xié)調和管理。

　　6、其他領導口頭或書面安排的工作和任務。

　　任職要求:

　　1、大學以上學歷,學前教育管理等相關專業(yè)優(yōu)先;

　　2、熟悉國際幼兒園或者雙語幼兒園的運營和管理,有國際幼兒園或雙語幼兒園集團化運作和管理經驗者優(yōu)先;

　　3、五年以上學前教育集團運營和管理經驗,至少3年以上全面管理工作經驗,熟悉企業(yè)業(yè)態(tài)和運營流程,善于制定企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略及具備把握企業(yè)發(fā)展全局的能力。

　　4、英語嫻熟,具有敏銳的商業(yè)觸覺、優(yōu)異的工作業(yè)績,具有較強的組織管理、協(xié)調和溝通能力。

　　5、對行業(yè)內信息有敏銳的觸覺,善于溝通,團隊合作能力佳。

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